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團(tuán)隊(duì)建設(shè)

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拓展培訓(xùn)師應(yīng)具備的職業(yè)素養(yǎng)

點(diǎn)擊:1892次 | 更新時(shí)間:2020-06-22

拓展培訓(xùn)師是作為整個(gè)活動(dòng)的引導(dǎo)者,那么他們需要具備什么樣的職業(yè)素養(yǎng)呢?作為一名拓展培訓(xùn)師并不是一件簡(jiǎn)單的事,要熟知關(guān)于拓展培訓(xùn)的很多知識(shí),能夠?qū)ν卣褂兄容^深刻的了解和認(rèn)知,以及在活動(dòng)的過(guò)程要有極高的思考能力,并能夠?qū)⒓踊顒?dòng)的人員進(jìn)行歸納和總結(jié),而所需要具備的特性如以下幾種:


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1.作為任何的一個(gè)拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師素質(zhì)是最為基本的,不管是身心健康還是激情等各種方面,特別是在行業(yè)中要有很好的語(yǔ)言表達(dá)能力,和幽默、親和力、組織能力、沖突的協(xié)調(diào)能力、溝通技巧等多個(gè)方面的綜合能力。一個(gè)拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師不僅能夠自己從各種渠道獲得知識(shí),還能夠把自己獲得的知識(shí)結(jié)合訓(xùn)練目標(biāo)有效地傳達(dá)給參訓(xùn)人員。

 

2.每一個(gè)學(xué)員都有自己的個(gè)性和特點(diǎn),而作為培訓(xùn)師要做的便是要懂得尊重每一位學(xué)員,用自己的真心和贊美接納每位學(xué)員,用自己的親身經(jīng)歷進(jìn)行傳教,要非常的注重說(shuō)話方式,避免傷到學(xué)員。通常我們列隊(duì)的時(shí)候是從高到矮,但是作為一個(gè)訓(xùn)練師并不會(huì)說(shuō)矮的站這邊高的站那邊,而是“高的站這邊更高的站那邊”,雖然這兩句話要表達(dá)的意思的都是一樣的,不過(guò)后面一句話任何人都比較喜歡愛(ài)聽(tīng),也不會(huì)輕易的傷到學(xué)員的心。

 

3.作為一個(gè)拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師應(yīng)當(dāng)在教育、人力資源、企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理或者相應(yīng)學(xué)科受過(guò)系統(tǒng)的高層次教育。拓展訓(xùn)練培訓(xùn)師不僅能夠很快洞悉他人創(chuàng)建的訓(xùn)練項(xiàng)目所承載的訓(xùn)練內(nèi)涵,還應(yīng)該具備開(kāi)拓創(chuàng)新的能力去開(kāi)發(fā)新的拓展培訓(xùn)項(xiàng)目。這是保證一個(gè)拓展訓(xùn)練方案具有真正知識(shí)內(nèi)涵的基礎(chǔ)。

 

4.對(duì)于自己的工作要很好的敏捷度和觀察力,拓展師既是一份需要力量的活,也是能夠考驗(yàn)一個(gè)人的耐心,經(jīng)過(guò)會(huì)遇到風(fēng)吹日曬的,只要不是什么暴風(fēng)雨,基本上都要堅(jiān)守在自己的崗位上,用自身的真情與熱情去感染到每一個(gè)學(xué)員。

 

5.戶(hù)外運(yùn)動(dòng)作為拓展訓(xùn)練的源頭和訓(xùn)練內(nèi)容的主要載體,將會(huì)使用一些專(zhuān)業(yè)技術(shù)器材和利用一些運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所,包括野外自然的環(huán)境。這就要求從事拓展訓(xùn)練的培訓(xùn)師要能夠駕馭這些專(zhuān)業(yè)器材和熟悉運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地的運(yùn)動(dòng)規(guī)律,才能夠?qū)⑼卣褂?xùn)練內(nèi)容更好地融入到各種戶(hù)外運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目和游戲活動(dòng)中去,達(dá)到寓教于樂(lè)的訓(xùn)練方式。

 

6.一個(gè)人的禮儀與修養(yǎng)就能看出這是一個(gè)什么樣的人,同樣的作為一個(gè)訓(xùn)練師也是非常注重這一點(diǎn)的,與客戶(hù)溝通是一種禮儀,而與學(xué)員溝通則是另一種禮儀,通過(guò)實(shí)踐能夠讓學(xué)員感受到訓(xùn)練師對(duì)每位學(xué)員的用心。

 

7.最好有過(guò)多年不同工作崗位的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),這樣才能了解不同工作崗位中,人們會(huì)遇到什么樣的棘手問(wèn)題;才能按照這些實(shí)際問(wèn)題制定相應(yīng)的拓展訓(xùn)練方案和設(shè)計(jì)與之相關(guān)聯(lián)的拓展訓(xùn)練活動(dòng)項(xiàng)目。

還要有過(guò)企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn),只有擔(dān)任過(guò)企業(yè)中高層管理工作后,才能夠從這個(gè)角度和層次來(lái)觀察團(tuán)隊(duì)中的問(wèn)題所在,才能真正了解作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者希望拓展訓(xùn)練為企業(yè)和員工帶來(lái)的效用。這是決定一次拓展訓(xùn)練成功與否的決定性因素。

 

8.在拓展培訓(xùn)活動(dòng)的過(guò)程中,會(huì)進(jìn)行各種不同的項(xiàng)目活動(dòng),而作為訓(xùn)練師則要對(duì)活動(dòng)需要的裝備提前備好,而且還要一套屬于自己的裝備,每一位拓展訓(xùn)練師應(yīng)該在身上有帶有一個(gè)腰包,放一些相反的工具和急救包以及對(duì)講機(jī)等,在突發(fā)情況下能夠針對(duì)各種意外有著非常好的解決能力。


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